【浙江民办教师养老保险】浙江民办教师养老保险相关文件规定

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退休人员涨工资2016年养老金上调细则最新消息浙江退休金2016细则

　　为保障企业退休人员基本生活，共享社会发展成果，根据《人力资源和社会保障部财政部关于2016年调整企业退休人员基本养老金的通知》（人社部发［2014］7号）精神，经省政府同意，决定适当调整企业退休人员基本养老金。现将有关事项通知如下，请遵照执行。

　　一、调整范围和对象

　　全省企业（包括行业单位）中，凡于2013年12月31日前已按规定办理退休的人员和按国发［1978］104号、浙劳险［1993］185号、浙政［1997］15号、浙政发［2006］48号等文件规定办理退职的人员，可按本通知规定调整基本养老金。

　　二、调整水平和调整办法

　　2016年企业退休（退职）人员基本养老金调整继续采取普遍调整和适当倾斜相结合的办法，在普遍调整基本养老金的基础上，对企业高龄退休人员适当提高调整水平。具体调整办法如下：

普遍调整基本养老金，实行“双挂钩”办法。具体由两部分组成：

　　第一部分，退休人员按月人均120元的额度，根据2012年各市在岗职工平均工资水平、经济社会发展水平和平均养老金水平确定调整标准。具体调整标准如下：杭州市123元，宁波市123元，温州市119元，湖州市119元，嘉兴市119元，绍兴市119元，金华市119元，衢州市115元，舟山市119元，台州市119元，丽水市115元。

　　在省社会保险事业管理中心参保的企业退休人员按123元标准执行。

　　退职人员全省统一按每人每月100元标准调整。

我看了湖北省王国生省长给网友的回复，我想提出几个不理解的问题；

1、国务院办公厅关于解决民办教师问题的通知国办发[1997]32号文件，第二条规定，全面贯彻实施，关、转、招、辞、退的、’五字方针（关；是关注新增民办教师，转；是将合格民办教师转为公办教师招；是定向招收到师范去学习达到学历标准，辞；是辞退那些不合格教师，退；是指那些年老病残教师实行离岗退养。我们是国家关注新增民办教师口子以前的合格的民办教师，而不关住新增民办教师口子以后增添代课教师即（86年12月31日以后聘请的代棵教师），更不是不合格的民办教师，虽然我们有一部分的老师没有达到中师毕业的学历，但是我们都是通过湖北省统一组织考试并获得了省颁发的[专业合格证]和[教材教法]合格证书。不属于辞退的对象。

2、国务院办公厅关于解决民办教师问题的通知；第三条规定国家承认的民办教师仅限于持有县级以上部门发放的[民办教师聘任证]，并在省级教育行政部门备案在册的民办教师，省级人民政府原规定国家承认的民办教师的截止时间不得改变（1986年12月31日以前）我们持有；中华人民共和国[教师资格证为原始依据。

3、湖北省人民政府文件，也就是鄂政发[1998]20号文件，文中第四条规定；要有计划地将合格民办教师转为公办教师，湖北省在1997年下达民办教师转为公办教师指标15000名，各地应在1998年8月底前完成。全湖北省每年安排民转公指标20000人。

湖北省文件下达之后，有很多的县、市、在1997年省下拨的民转公指标根本就没有落实，从1997年到2000年底一名未转。例如；丹江口市就是其中的一个市。在1997年全省民转公指标15000人省分给十堰地区，也就是十堰市1211人，由十堰市分给丹江口市160个民转公指标，在1997年丹江口市仅有民办教师164人，如果在98年这一年的指标全部落实的话也只胜4个没转的，还有4个在一年的时间里也就是1999年前就解决了民办教师问题，就不用争取到本世纪末才解决民办教师问题，如果按照省文件规定从1997年到2000年底三年时间，全省共计民转公指标60000人左右，这些指标都到哪里去了？欺上瞒下，一直拖到2000年以后，国家不再承认民办教师的时候，再把民办教师改称为代课教师，然后强行辞退，如果湖北省从下文件之日起，每个县、市、都落实的话，在1999年前就基本解决民办教师了，也不会争取在本世纪末基本解决民办教师了，那就会提前在1999年前就基本解决民办教师了，也就没有今天上访的局面了。

　　第二部分，退休（退职）人员按本人缴费年限（含视同缴费年限，下同）长短确定调整标准。具体标准为：缴费年限每满1年（不满1年按1年计算），月基本养老金增加5元。

　　（二）适当提高部分退休（退职）人员基本养老金

　　在普遍调整的基础上，对下列退休（退职）人员再适当增发基本养老金：

　　1.1953年12月31日前参加工作的退休（退职）人员，缴费年限满30年及以上的，每人每月增发70元;缴费年限满20年不足30年的，每人每月增发60元;缴费年限不满20年的，每人每月增发50元。

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