【最新公司注册资金认缴和实缴的区别】最新公司注册资金认缴和实缴的区别

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在公司成立的时候，所有股东愿意投入公司的钱（行话叫：认购的出资总额）加在一起就是注册资金。

注册资金认缴，咱们打个比方，就是你先在公司章程上写上：我张三将在猴年马月投入公司100万现大洋，至于现在我想投入多少钱就投入钱，但是不需要真金白银出够100万。工商局只看你章程上怎么写的，不管你实际投入多少钱，只要在猴年马月交齐100万就够了。

注册资金实缴，打个比方，就是你在公司章程上写上：我张三在2017年12月17日投入公司100万，那么马上就要兑现100万现大洋。你要不兑现的话，工商局不给你注册。以前注册公司的时候，工商局要求你必须提交会计师事务所的验资报告，否则不给你办理注册。

但是，注册资金认缴不等于不缴：

2015年上半年，北京某公司股东多次到北京市工商局昌平分局，要求把原148万元的注册资本变更为9万亿元，其主要资产是，2个实用新型专利。因为认缴资本过高，这事儿就引发了工商局的特别关注，经过调查，工商局认为他认缴出资的数额明显是不理性的，因为世界首富比尔·盖茨的资本也才792亿美元，折合人民币远远低于9万亿。所以后来工商局就拒绝了股东的申请，然后这事儿就闹到了法庭上，法庭最终驳回了股东的非理性出资申请。

这件事儿告诉我们第一个道理：

认缴出资不等于任性缴纳出资。注册资本是公司所有股东认缴的出资总额，股东认缴出资的行为，实质上是对公司的一个负债。认缴多少，就相当于欠公司多少钱。

举个栗子：

申请注册资本变更为9万亿，实际上就是，在没有缴纳之前，股东们欠公司9万亿元。当公司与外人签合同、做交易的时候，产生债务，公司的钱不足以还清债务的时候，股东们就要拿出9万亿来还这个钱。这就是注册资本。你认缴的越高，等于你欠公司的钱就越多。

2015年5月上海市普陀区法院就审理了一起这样的典型案件。注册资本为2000万的一个投资公司，实缴的出资400万。在注册资本认缴制政策出台后，公司增资到10个亿。后来，公司签订了近8000万元的合同，当债务马上到期无法偿还的时候，公司突然减资到400万元，并更换了股东。以为，这样做就能钻个制度漏洞。结果怎样呢？

公司注册资金可以取出来吗？

1.首先，对于能不能将公司注册资金拿出的问题？答案是可以取出来用的。

2.可是，你需要注意，若是被工商查询检查了或者是抽查了，你可能就需要将这些资金注入到公司账户里。

3.在刚注册公司的时候需要存入银行验资户并且让会计师事务所去验资出具验资的报告，然后再对工商、税务登记手续进行办理，在这段期间里注册资金被冻结，只有等这些手续全部办好以后才可以开一个基本户将资金从验资户中转出，然后公司就可以正常使用注册资金了。

4.公司在注册完毕并且拿到营业执照和税务登记证以后，公司账户里的钱就可以由公司取出以便提供公司日常经营使用，可是这些钱是不能一次性提取的，一次提取会有抽逃注册资金的嫌疑，会引起工商局，公安局，税务局人员的注意，并且数量大了，还属于刑事犯罪。

既然公司注册资金可以取出来，那么有哪些方法可将公司注册资金取出来呢？

一般来说在公司在进行注册的时候，需要去银行开两次户，第一次开户的账户是用来验资，第二次才是公司的基本账户，等到验资账户验资完后就可以注销了，基本账户才是用于公司资金出入以及结算时使用的，一般在注册完成之后，注册资金就会进入基本账户，公司就可以对其支取和使用了。所有公司注册资金在注册完成后都可以使用，但是有一点需要注意，还在注册过程中的公司的注册资金是不能支取的。

注册资本又叫法定资本，是指由公司全体股东或者发起人根据公司制企业章程规定认缴的出资额或者认购的股本总额，股本是指股东在公司中所占的权益，多用于指股票。股本是很重要的一个指标，通俗的简单的说：股本=等于注册资本。那么注册公司的注册资本需要时可以取出来么？其实注册资本取出来是要分情况的。

一、注册资本公用。将注册资本取出用于公司的日常经营运作、发放人员工资、进货、买办公用品等等，这些行为都是可以的。本来注册资本就是这里需要注意的是，一定要开具相关的发票。

二、注册资本私用。也就是用于个人的事，不是说不行，但是注册资本取出来之后要尽快放回去，虽然说公司的法定代表人是自己，整个公司都是自己的，注册资本也是不可以随便取出来供个人使用的。

在第一笔2000万元的债权无法收回后，债权人一气之下就将投资公司连同新、老股东一同告上法庭，要求对债务承担连带责任。2015年5月25日下午，普陀法院就此案作出一审判决，认定：投资公司应该支付2000万元；投资公司不能清偿的部分，新老股东在未出资的本息范围内履行出资义务，对债务承担补充清偿责任。

这个事儿，告诉我们第二个道理：

注册资本认缴不等于不缴。出来混的，早晚是要还的。

其实，注册资本写高了，都是泪。除了上面说到的，等于股东欠一屁股债之外，你还需要考虑：

新的合伙人出资压力问题。项目搞大了，需要新的合伙人进来。可是新人进来之后，你要在工商局登记注册。这时候，工商局不论三七二十一，先要求你在章程上注明，这个新的合伙人认缴多少元出资。如果你公司的注册资本是1个亿，新的合伙人分到10%的股权，那对应着，他就要拿出1000万来填窟窿，这可不是一般人能搞定的数字呀。不要因为这个问题，阻挡了新的合伙人进入。

员工股权激励的出资问题。假如公司注册资本1个亿，公司发给员工3%的股权，对应着出资就是300万。哪个员工愿意一下子拿出这么多钱，跟着你干？当然了，你可以说，做股权激励的时候，员工不掏钱，我白送。那这300万，老板就要拿出来，你可想清楚了。

股权融资的问题。你好不容易“忽悠”了2个投资人给你投资500万，人家来了一看，你认缴1个亿，500万塞进去，占股比例小的可怜。再仔细一看，你认缴了1个亿，实际上只出资了1毛钱，创业才开始，合伙人就欠下这么多的债务，咋整？（关于投资人是以股权转让方式进来，还是以增资扩股方式进来，“名庭·股权内参”的后期内容会有详细介绍。大家可以在喜马拉雅上搜索“名庭”或者“股权内参”点击左上角订阅按钮，订阅本专栏，创业你需要的股权知识，都在这里）

上市时候的实缴问题。你吭吭哧哧终于把公司搞向资本市场，这时候券商告诉你，1个亿的出资需要到位，否则监管部门不给你放行，你咋整？                      

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