【教师党员谈心谈话记录】关于党员谈心谈话记录内容【优秀篇】

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党员谈心谈话记录内容(一)

时间

20XX.4.25

地点

斗塘新村会议室

谈话人

盛伟兵

职务

斗塘新村支部书记

谈话对象

各党小组长

职务

党小组长

谈话内容（要点）

盛伟兵：今天开展谈心活动，目的是要通过反思当前工作中存在的问题，分析原因，提出改进办法，使得今后更好的开展工作。大家要开诚布公、畅所欲言，多提意见、建议。

唐仕红：通过这一段时间的工作、学习，使我重温了我们党的光辉灿烂的历程，进一步加强了对我们党以人为本、执政为民的认识，这是党的性质和宗旨的集中体现，是贯彻落实科学发展观的基本要求，也是我们党一贯的政治主张和执政理念。

陈炳文：坚持以人为本、执政为民，既是马克思主义的基本观点，又是新的历史时期科学发展实践的迫切要求，具有历史必然性，对我们推动工作具有重要的指导意义。

刘新亮：通过这次谈心会，使我进一步提高了认识。我们要充分继承和发扬以人为本、执政为民、密切联系群众的优良作风，不断加强学习，以先进的理论指导自身的工作实践，在工作中做到全心全意为人民服务，不断密切党和人民群众的血肉关系，做到廉洁奉公，执政为民。

荣德兴：通过这次谈心会，我会进一步反思自身在工作中存在的不足，不断加强学习，进一步提升业务水平，勤于思考，善于总结，虚心向领导和其他人学习，希望大家多提宝贵意见。

盛伟兵：听完大家的谈话，我感到受益匪浅。大家都说的很好，认识很深刻。希望大家在今后的工作中，勤思考、多动脑，不断加强学习，积极主动地做好本职工作。今天的谈话就到这里，希望大家在以后的工作中，继续努力，争取把工作做得更好。

2017年激情干净超越个人心得体会一考核奖惩是干部人事管理工作的指挥棒，是调动干部队伍积极性、激发干部队伍活力的重要手段。近年来，随着改革的不断深化，以及作风建设的制度化、常态化，干部队伍思想观念和工作状态发生了明显变化，价值追求更加多元，行为方式更加多样。在这样的态势下，如何进一步完善考核奖惩机制，调动干部工作积极性，保持干部队伍的生机与活力，是当前必须着力研究和解决的重要课题。近期，我们就此课题展开了调研思考，进行了深入探讨，现将调研成果报告如下。

一、队伍现状：整体充满活力，部分消极颓丧

多年来，临澧干部敢为人先、不甘人后，自力更生、艰苦奋斗，与进俱进、开拓创新的精神品质，创造了令人惊叹的青山工程、临澧现象、太平奇迹，取得了数不胜数的国家级、省级荣誉称号。而近年来，临澧干部继承和发扬这种特有的临澧精神，按照新一届县委提出的“四个干事”、“四个不能输”的要求，凝心聚力、奋发有为，创造了经济社会发展的新成就，保持了干部队伍的生机与活力。特别是通过今年来全县党的群众路线教育实践活动的深入开展，干部队伍作风大改进、活力大迸发、形象大提升。在我们的干部队伍中，有一大批敢于开拓创新、锐意进取的典型;有一大批勇于面对压力、克难奋进的典型;有一大批乐于服务发展、维护大局的典型;有一大批甘于清贫、艰苦奋斗的典型。通过广泛调研座谈和意见征询，人民群众和社会各界对我县干部队伍整体是认可的，总体是满意的，大家普遍认为临澧干部想干事、能干事、会干事，也干成了许多事，是一支求上进、有激情的队伍，是一支敢担当、有作为的队伍，是一支肯奉献、有风骨的队伍。这也可从今年省市组织的几项民意测评中得到印证。全省社会治安综合民调测评，我县排全省第25位、全市第1位;2次群众路线教育实践活动满意度测评，我县均处全市第一方阵。

在高度认可、充分肯定的同时，受访群众也指出了当前干部队伍存在的突出问题。调查中，我们也深切感受到：当前，部分干部在党性观念、理想追求、精神状态、现实工作方面，的确存在着与发展形势、上级要求、群众期盼不相适应的地方。

党员谈心谈话记录内容(二)

被谈话人

谈话人

谈话时间

谈话地点

谈心谈话记录

王可文

吴世萍

2014.5.25

主任办公室

王可文：根据活动安排，今天我们在一起谈谈心，虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。吴世萍：我感觉您工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您在理论学习抓的不紧，自觉性不高，平时自学也比较少。您也对我提出批评意见吧。王可文：我认为您作为党总支副书记，主抓村行政工作，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。吴世萍：好，我一定注意。

王可文

李长武

2014.5.25

民兵营长办公室

王可文：根据活动安排，今天我们两个谈谈心，您先谈一谈？李长武：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会。收获很大。原来总感到自己表现还是挺优秀的，通过这次活动，才真正找到了不足，看清了努力的方向。王可文：能感受到，你的学习态度很认真，收获也很大。我们平时工作忙，有时候对待来访的群众难免缺乏耐心，以后一定要注意。李长武：您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。以后对我多帮助啊。王可文：表现好坏不在资历长短，职务高低，我们互相学习吧。

王可文

吴宏俊

2014.5.26

团支部办公室

王可文：对于这次党的群众路线教育活动，你有什么好的建设和意见吗？吴宏俊：我先谈谈自己的感受。我觉得这次的活动十分的必要，以后像这样的活动希望多多开展，开展活动，能有效的建立起一道清正廉洁的防火墙，使广大干部时刻绷紧这根弦，同时通过这样活动的开展，也能拉近与群众，特别是一些对我们工作有看法群众的关系，使他们更加支持我们的工作，有利于群众工作的开展。王可文：经过这次活动，我们也暴露出了很多问题，以后工作还要加强。吴宏俊：是的。

王可文

徐立军

2014.5.26

养老保险办公室

王可文：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对这次开展党的群众路线教育活动的认识，怎么样，您先谈一谈？徐立军：这次活动我们前期准备和实施的还是比较成功的，通过邀请老党员、老干部，对我村的工作做出公正的评价，找出自身的不足，以及群众的需求，为以后更好的开展工作提供了第一手的资料，同时发放了21分的调查问卷，回收21份，说明群众对我村工作还是比较热心支持，我们更应以热情周到的服务来回报群众。王可文：我们在下一步工作中应该更加热心地服务群众。

王可文

张吾松

2014.5.27

副书记办公室

王可文：从谈话中，能看出你的学习态度很认真收获也很大。张吾松：我和你相比在某些方面还是有差距。我们的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时虽然也学完了但还是不深不透。王可文：我和两委的同志，平时谈心较少，对他们在生活上关心不够。张吾松：您是老领导、老党员，平时工作很出色，一直是我学习的榜样。以后对我多帮助啊。王可文：我们互相学习共同提高吧。

王可文

吴文林

2014.5.27

副主任办公室

王可文：按照党总支的安排，今天我们谈一谈对这次活动的认识。吴文林：我觉得我感到开展这次活动有利于提升干部自身素质和服务水平，加强了与群众的关系。吴文林：是的，同时也看到我们身上的一些不足，比如在四风方面的一些细节，平时都没注意，通过这次活动我们感触很深。王可文：看来你在这次活动真正入脑入心收获很大，通过这次活动我也看到了不少的缺点，例如对待其他班子成员关心不够，不能运用理论武器解决问题等。吴文林：现在看来，这种活动太有必要了。王可文：让我们共同改正不足，轻装前进。

王可文

李珍

2014.5.28

计划生育办公室

王可文：我们在一起工作，今天想请您帮我在工作上提些意见。李珍：你作为村党总支书记，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧，和年轻同志们谈心较少，思想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。王可文：我认为您在我们村的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强。要说缺点嘛，我觉得你就是平时说话要注意场合和方式。李珍：好，我一定注意。

党员谈心谈话记录内容(三)

被谈话人

谈话人

谈话时间

谈话地点

谈心谈话记录

吴世萍

王可文

2014.5.25

主任办公室

吴世萍：王书记，我们在一起共事多年，3月份才被园区党工委委任为村副书记，主持村行政工作。在很多方面都要像你学习，今天希望你给我提出意见，我将虚心接受。王可文：吴主任，你太谦虚了，你工作上的能力有，工作认真负责，一定能够胜任组织上给你的安排。要说缺点就是你有时可能因为事情多烦躁，对来访群众或者同事态度上有欠缺，要多位群众着想，要学会环卫思考。也希望你给我提提意见。吴世萍：你一直是我们学习的榜样，但是你有时可能是因为没时间放松学习，对班子成员较放松。王可文：我们以后共同改正、共同进步，共同为邓店村各项工作作出贡献。

吴世萍

吴宏俊

2014.5.28

主任办公室

吴世萍：我们工作在一起有很长时间了，今天我们两个谈谈心。吴宏俊：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会。原来总感到自己表现还是挺优秀的，通过这次活动，才真正找到了不足，看清了努力的方向。吴世萍：能感受到，你的学习态度很认真，收获也很大。请你给我在工作上提出意见或者建议。吴宏俊：您平时工作很出色，就是平时可能由于工作繁忙，没时间学习，在理论学习上要下点功夫。吴世萍：感谢你对我提出的意见，我一定虚心接受。

吴世萍

李长武

2014.5.28

民兵营长办公室

吴世萍：你对我的工作有什么好的建议？李长武：吴主任，您是总支副书记，主抓党建工作，我想借此机会给您建议。我感到我村党员发展和组织建设步子太慢能不能步伐快一点。吴世萍：对于这个问题，村党总支已引起高度重视，已和园区党工委反映，园区党工委意见是每年名额有限，没办法，但是我们要积极做好党员发展工作，争取使在册党员的人数不断增加。

吴世萍

张吾松

2014.5.29

民兵营长办公室

吴世萍：你作为一名新来的同志，在工作上有什么困难的，可以提出来。张吾松：因为我来到邓店村只有两个月的时间，对邓店村工作还不太熟悉，希望各位前辈能指出我在工作上的不足，通过不断的学习改正，提升自己。吴世萍：最近两个月来看你在邓店村工作还是不错的，有什么困难随时可以向我提出来。张吾松：暂时没什么大的问题，希望对我工作能多多指导，可能需要一段时间的适应。有做的不好的地方希望能指出。吴世萍：在这里好好工作多努力。

吴世萍

徐立军

2014.5.29

养老保险办公室

吴世萍：这一段时间以来，我感觉你的状态不是太稳定啊？徐立军：我这一段时间以来，感觉整天没有工作动力、没有压力，看到别人说话时就想说话，您说该怎么办啊？吴世萍：你能意识到这一点，这说明你对自己还是比较负责任的，这一段时间以来，找不到推动自己学习的力量，这些都能理解，但是这种状态是极其不健康的。我觉得首先是你的心不静，其次是心态的问题。徐立军：好的。我一定注意改正。

吴世萍

吴文林

2014.5.30

主任办公室

吴世萍：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对这次开展党的群众路线教育活动的认识，怎么样，您先谈一谈？吴文林：这次活动我们前期准备和实施的还是比较成功的，通过邀请老党员、老干部，对我村的工作做出公正的评价，找出自身的不足，以及群众的需求，为以后更好的开展工作提供了第一手的资料，同时发放了21分的调查问卷，回收21份，说明群众对我村工作还是比较热心支持，我们更应以热情周到的服务来回报群众。吴世萍：我们在下一步工作中应该更加热心地服务群众。吴文林：我们共同努力。

吴世萍

李珍

2014.5.30

计划生育办公室

吴世萍：你在这次活动中学习态度很认真收获也很大。李珍：我和你相比还有很大差距。我们的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时虽然也学完了但还是不深不透。吴世萍：我和两委的同志，平时谈心较少，对他们在生活上关心不够。李珍：您是老领导、老党员，平时工作很出色，一直是我学习的榜样。以后对我多帮助啊。吴世萍：我们互相学习共同提高吧。

党员谈心谈话记录内容(四)

被谈话人

谈话人

谈话时间

谈话地点

谈心谈话记录

吴宏俊

王可文

2014.5.26

团支部办公室

王可文：对于这次党的群众路线教育活动，你有什么好的建设和意见吗？吴宏俊：我先谈谈自己的感受。我觉得这次的活动十分的必要，以后像这样的活动希望多多开展，开展活动，能有效的建立起一道清正廉洁的防火墙，使广大干部时刻绷紧这根弦，同时通过这样活动的开展，也能拉近与群众，特别是一些对我们工作有看法群众的关系，使他们更加支持我们的工作，有利于群众工作的开展。王可文：经过这次活动，我们也暴露出了很多问题，以后工作还要加强。吴宏俊：是的。

吴宏俊

吴世萍

2014.5.28

主任办公室

吴世萍：我们工作在一起有很长时间了，今天我们两个谈谈心。吴宏俊：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会。原来总感到自己表现还是挺优秀的，通过这次活动，才真正找到了不足，看清了努力的方向。吴世萍：能感受到，你的学习态度很认真，收获也很大。请你给我在工作上提出意见或者建议。吴宏俊：您平时工作很出色，就是平时可能由于工作繁忙，没时间学习，在理论学习上要下点功夫。吴世萍：感谢你对我提出的意见，我一定虚心接受。

吴宏俊

李长武

2014.5.26

民兵营长办公室

吴宏俊：按照活动安排，今天我们谈谈心，互相开展一下批评与自我批评。李长武：我到邓店村工作不到两年时间，得到你们的帮助，我很感谢。要说缺点，我认为你和我一样要学习一点业务知识，比如电脑操作等。吴宏俊：感谢你直言，我自己也感觉到需要充电，以后在村里工作电脑不会，工作很难开展。你身上的最大缺点就是抽烟，这点要改。李长武：我会虚心接受，那就让我们共同努力吧。

吴宏俊

张吾松

2014.5.26

民兵营长办公室

吴宏俊：我们之间在一起时间长，但是真正在一起谈心很少，今天根据组织安排我们之间开诚布公的谈一次心。张吾松：我刚到邓店村，对邓店村的情况不太了解，是你帮助我很多，非常感谢。不过我觉得你在计算机操作方面要加强学习，理论知识也要学习。吴宏俊：谢谢你对说实话，我也是有这个想法。下一步我会向年轻人学习，提高自己的业务水平和理论水平。张吾松：你也谈谈我的缺点。吴宏俊：你现在主要抓紧时间熟悉环境，尽快融入到邓店村，多盒群众打交道。张吾松：好的，我会努力。

吴宏俊

徐立军

2014.5.27

养老保险办公室

吴宏俊：我俩在一个办公室，平时交流多，但是谈心少，我觉得你在工作上要更加积极主动，与上级业务单位和部门要加强交流。你对我可有什么意见和建议。徐立军：你对我提的意见，我将虚心接受，对于你来说主要是电脑方面要加强学习，现在办公不能少电脑。吴宏俊：好的，我会接受你的建议的。

吴宏俊

吴文林

2014.5.27

副主任办公室

吴宏俊：你作为我的领导，今天我们之间谈谈，我们之间比较熟悉，你肯定发现我身上的许多地方有不足，希望你今天提出来。吴文林：你在我跟前是年轻人，工作有冲劲，有魄力，但是有时对待同事或者领导有时过于冲动，容易造成别人误会。吴宏俊：感谢你及时提醒，在以后工作中我会改正的。

吴宏俊

李珍

2014.5.27

计划生育办公室

吴宏俊：李珍同志，我们在一起工作多年，年龄也差不多，在工作中也有很多共识，今天我希望你不要顾忌我的颜面，给我提几点建议或意见，我将虚心接受。李珍：我们之间共事多年，你一直比较照顾我，非常感谢，要说缺点，我认为你要加强理论知识学习和业务知识学习，比如电脑操作等。吴宏俊：我会将你的意见认真看待，加以改正的。谢谢你

党员谈心谈话记录内容(八)

被谈话人

谈话人

谈话时间

谈话地点

谈心谈话记录

吴文林

王可文

2014.5.27

副主任办公室

王可文：按照党总支的安排，今天我们要开展谈心活动，谈一谈对活动的认识。吴文林：我觉得我感到开展这次活动有利于提升干部自身素质。王可文：通过这次活动，提高了党员干部素质，服务水平，加强了与群众的关系。吴文林：通过村务公开，接受群众监督，提升了邓店村的良好形象。王可文：通过这次活动也看到了我们不少的缺点，为以后工作的顺利开展，指明了方向。吴文林：现在看来，这种活动太有必要了。

吴文林

吴世萍

2014.5.30

主任办公室

吴世萍：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对这次开展党的群众路线教育活动的认识，怎么样，您先谈一谈？吴文林：这次活动我们前期准备和实施的还是比较成功的，通过邀请老党员、老干部，对我村的工作做出公正的评价，找出自身的不足，以及群众的需求，为以后更好的开展工作提供了第一手的资料，同时发放了21分的调查问卷，回收21份，说明群众对我村工作还是比较热心支持，我们更应以热情周到的服务来回报群众。吴世萍：我们在下一步工作中应该更加热心地服务群众。吴文林：我们共同努力。

吴文林

吴宏俊

2014.5.27

副主任办公室

吴宏俊：你作为我的领导，今天我们之间谈谈，我们之间比较熟悉，你肯定发现我身上的许多地方有不足，希望你今天提出来。吴文林：你在我跟前是年轻人，工作有冲劲，有魄力，但是有时对待同事或者领导有时过于冲动，容易造成别人误会。吴宏俊：感谢你及时提醒，在以后工作中我会改正的。

吴文林

李长武

2014.5.29

副主任办公室

李长武：我们俩以前在一个办公室，比较熟悉，今天根据活动安排我们之间谈谈心，希望你对我提出意见或建议，我将虚心接受。吴文林：你作为从其他社区调过来的同志，在邓店村工作时间不长，工作较认真，也很负责任，就是在电脑操作上，作为年轻人要多多学习。李长武：感谢你能直言相告，开诚布公，我一定在以后工作中注意学习。

吴文林

张吾松

2014.5.29

副主任办公室

张吾松：你作为我们的领导前辈，在很多方面都是我们的榜样，今天我希望你站在长者的位置给我提几点要求。吴文林：你这样讲就太谦虚了，不过作为同事，我到希望你以后在工作上更加积极主动，努力学习业务知识和理论知识，增加知识面，这样有利于你以后的工作开展。张吾松：非常感谢吴主任的直言不讳，我会在以后工作中加以改正的。

吴文林

徐立军

2014.5.28

副主任办公室

徐立军：根据组织安排，今天我俩就开展这次活动谈谈心，关于开展这次活动我认为非常及时和必要，是一次难得的学习提高机会，通过查摆问题，让我真正看到了自己的不足，看清了今后的方向。吴文林：看来你这次学习是非常用心的，也收获不小，我跟你感受差不多，也在活动开展过程中受益匪浅，才知道自己在很多方面值得注意，特别是在四风方面存在一定的形式主义、奢靡之风，都是在往常工作中没有发现的。徐立军：你讲的非常真实，我也有这种感觉，这场活动来的很及时啊。

吴文林

李珍

2014.5.30

计划生育办公室

吴文林：我是分管计划生育工作的，你这么多年来一直从事计划生育工作，非常认真负责，干的很好，每年都能顺利通过市区计划生育年检，我应该感谢你对我这个的支持。李珍：你太客气了，我只不过是干了该干的事情，通过这次活动我发现在很多方面还做的远远不够，比如在四风问题上，还存在不少问题。吴文林：年轻人能够意识到这些事情已经很难得了，还希望你对我提提意见。李珍：你在工作上一直是我们的榜样，要说缺点就是在理论学习上要加强，和同事们多沟通。吴文林：非常感谢你的直言。

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